RECRUITMENT人才招聘

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销售经理Sales Manager

资质要求Requirements

DUTIES AND RESPONSIBILITY
工作职责与责任
1.Monitors competitors activities and assists in marketing intelligence
调查市场对手的活动并对于市场情报提供协助
2.Sells to new, existing and prospective customers considering goals set forth in the sales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business
根据销售策略所制定的目标,与所有客户(新客户,现有的客户和未来客户)谈判至最适宜的价格以便提高生意量
3.Develop and maintain a regular pattern of sales calls, meeting with principals of target market
展开及维持定期的销售拜访并会见主要客户
4.Provides direction on, and conducts market research and analysis
指导并执行市场调查及分析
5.Develops and maintains contact with business generators, meeting and convention planners, visitors/convention bureau, travel agents, tour operators, airlines, corporate accounts, Government Departments and other producers closely allied to Hotel business
与所有酒店会议计划公司, 旅游局, 旅行社, 旅游承办商, 航空公司, 公司账户, 政府部门及其他生意来源发展并保持联系

 

QUALIFICATION AND REQUIREMENT
资格和条件
1.Must possess an intermediate English level
中等英语水平
2.Education: High school graduate, university or travel school related course an advantage
教育:高中或大学毕业,或者相关旅游学校毕业
3.With a minimum of 1 years hotel experience
至少1年酒店工作经验

 

度假酒店储备总经理Resort hotel General Manager

资质要求Requirements

1.拥有至少35年的酒店管理工作经验。至少2年在国际四、五星酒店或者国外酒店的工作经验。

2.具有敏锐的商业触觉,不断提高酒店市场占有率和客人满意度,创造优异的工作业绩

3.与业主或政府部门维系好关系。

4.领导各部门完成其各自目标。

5.全面指导、沟通、协作。做出准确判断及评估。

6.拥有较好的英语口语及书写能力。

7.有筹备酒店开业经验优先考虑。

1. Minimum 3 to 5 years experience of hotel management functions, at least 2 years of which must be in a managerial position in a 4 or 5-star hotel managed by overseas hotel management company.

2. Track record improving market leading properties.

3. Worked closely with owners, and/or financial institutions.

4. Pre-opening experience.

5. Provide leadership to the departments to achieve their goals and objectives.

6. Provide overall direction, coordination, and ongoing evaluation of operations.

7. Fluency in English spoken and written.


五星级酒店市场销售总监Five-star Hotel Director of Sales&Marketing

资质要求Requirements

 

1.具有5年以上酒店市场营销管理或品牌宣传工作经验;

2.熟悉酒店运营及品牌宣传业务,具有较强的市场分析能力、营销策划能力以及市场拓展能力

3.懂得会员体系管理,具备高度商业敏感性、以及公共关系能力;

4.较强的判断力、分析能力、公关能力、应变能力、谈判能力和英语读写听说能力。

5.具备高度的责任心和敬业精神,知识广博,拥有强烈的进取心和一定程度的创造性。具有良好的领导力及团队合作精神。

1. Having been working as a manager of Sales & Marketing Department or conducting something relating brands' popularizing work for more than five years;

2. Familiar with operation and brands popularizing businessHave a strong ability in conducting marketing analysis, scheming, marketing development

3. Know how to do the membership management with a strong sense of commercial awareness and good public relationship;

4. Strong communication, analysis, and negotiation skills, excellent English verbal and writing ability.

5. Strong sense of responsibility, professional knowledge on variety aspects, initiative and creative is a must. Excellent leadership skills with team work spirit.

 

集团平面设计师Group Artist

资质要求Requirements

 1、大专以上学历,广告、平面设计等相关专业;

2、两年以上广告、公关、会展业平面设计工作经验;

3、能深刻理解企业理念、挖掘企业文化、能以作品展示企业内涵;

4、能熟练操作平面设计和三维设计软件(PhotoshopIllustratorCore drawAutoCADFreehandAIoffice等);

5、有极强的美学素养、独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力;

6、有很强的语言文字表达能力;开朗、细心、有责任感,容易沟通。

1. College diploma or above,major in advertising, graphic design or related major;

2. More than two years work experience in graphic design of Advertising, public relations, exhibition industry;

3. Can understand enterprise concept, enterprise culture, to display enterprise connotation;

4. Proficient in graphic design and 3 d design software operation(PhotoshopIllustratorCore drawAutoCADFreehandAIoffice)

5. Strong aesthetic accomplishment, unique design style, unique creative ideas, colour aesthetic and strong ability of creative design expression.

6. Strong language expression ability;A bright and cheerful disposition, careful, responsible, easy to communicate


精品酒店前厅主管、客房主管、销售经理Smart business hotel Front office supervisor,Housekeeping Supervisor,Sales Manager

资质要求Requirements

1、具备良好的沟通能力,并有一定的培训能力;
2、相关酒店领域工作经验2年或以上;
3、良好的主动性,并具有服从精神、团队精神;
4、能承受工作压力。

1. Have good communication ability and certain ability of training;
2. Above 2 years work experience in related field;
3. Good initiative and obey the spirit, team spirit;
4. Can work under pressure


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